人才理念
康德威企業用人理念
人才理念:以人為本,視員工為家人,共建和諧美好的康德威大家庭。
用人标準:德才兼備、任人唯賢
人才競争機制:能者上,平者讓,庸者下、賽馬而不相馬;堅持公平、公開、公正的競争原則,為每一位人才提供展現自我的發展平台;為每一位員工提供具有競争力的薪酬和福利及完善的個人發展與培訓機會,實現最大價值。
員工考核标準:“德、能、績”——績效優先,兼顧态度與能力。 
員工追求:強健身心,磨砺意志,激發潛能,建立正确的價值系統、思維與行為模式,締造輝煌的職業生涯和健康豐盛的人生。
做事方法:全程控制,階段評估,結果與過程并重。
做事情風格:言必行,行必果,果必優;不推诿,不拖沓,不投機
公司管理理念:用适當的人,到适當的位置,在适當的時機,用适當的方法,做适當的事,把事情做到位,為員工和企業建立自動成功機制。